Klik hier voor het laatste nieuws van Projecten LTO Noord.

Een mooie Maatschappelijke Stage bij de boer
Edese school kiest voor een groene maatschappelijke stage
Aan het eind van het schooljaar krijgen de leerlingen van het Pallas Athene College in Ede de mogelijkheid om hun Maatschappelijke Stage te vervullen. Vier van hen gaan drie dagen aan de slag op twee verschillende agrarische bedrijven. Niet alleen om te werken maar ook om kennis te maken met het leven op een boerderij. Zo vervullen de leerlingen op het Zorglandgoed De Hoge Born hun Maatschappelijke stage samen met mensen met een zorgvraag onder begeleiding van een vrijwilliger. Op het biologisch Proef- en Leerbedrijf Droevendaal leren de leerlingen van alles over het wetenschappelijke van de landbouw. Door de samenwerking tussen Projecten LTO Noord en Stichting De Medewerker hebben leerlingen een mooie kans om meer te ontdekken over de landbouw.

In de laatste week van juni gaan leerlingen van het Pallas Athene College op maatschappelijke stage. In plaats van het volgen van lessen gaan zij vrijwilligerswerk doen. Een aantal leerlingen werkt dan bij agrarische ondernemers. Op de eerste dag, 21 juni, zijn de leerlingen te gast op Zorglandgoed De Hoge Born in Wageningen. Op dit agrarisch bedrijf zijn zorg en landbouw gecombineerd. In de boerderijwinkel zijn producten te koop van eigen land. Tijdens de Maatschappelijke Stage maken de leerlingen kennis met het bedrijf en de taken die door vrijwilligers worden vervuld. Zonder deze vrijwilligers kan De Hoge Born niet de maatschappelijke functie vervullen die zij nu heeft. De leerlingen stellen onder begeleiding hun eigen programma samen. Zo doen zij dit ook voor de achtereenvolgende tweede en derde dag. Op de tweede dag, 22 juni, zijn de leerlingen op bezoek bij het biologisch Proef- en Leerbedrijf Droevendaal in Wageningen. Op Droevendaal worden de faciliteiten geboden voor onderzoek en onderwijs op het gebied van de biologische productieketen. Samen met een begeleider gaan de leerlingen aan de slag op het bedrijf. De laatste dag van hun Maatschappelijke Stage, 23 juni, mogen de leerlingen kiezen bij welke boerderij zij nog een dag stage lopen. Hun ervaringen presenteren zij aan de ontvangende bedrijven. Met foto’s, teksten en misschien wel filmpjes laten zij hun begeleiders hun Maatschappelijke Stage meebeleven.

Maatschappelijke Stage in het Groen
Vanaf september 2011 is de Maatschappelijke Stage (MaS) verplicht voor middelbare scholieren. Zij moeten tijdens hun middelbare schoolcarrière 30 uur vrijwilligerswerk doen bij maatschappelijke organisaties. Het Pallas Athene College in Ede kiest voor de invulling van de MaS voor samenwerking met de stagemakelaar van Stichting De Medewerker, het centrum voor vrijwillige inzet in Ede. Eén van de mogelijkheden voor de leerlingen is om kennis te maken met de agrarische sector. Met het werken bij agrarische bedrijven waar vaak vrijwilligers diverse activiteiten verrichten, leren de leerlingen wat het betekent om vrijwillig, dus zonder betaling, je in te zetten voor een ander. Ook leren de leerlingen op deze bijzondere manier de landbouwsector beter kennen.

Unieke samenwerking tussen LTO en UWV Werkbedrijf
Goede resultaten bij agribaan.nl
Werkzoekende en werkgever vinden elkaar bij Agribaan

In 2009 startte een intensieve samenwerking op gebied van personeelsvoorziening in de agrarische sector tussen de Land- en Tuinbouworganisaties (LTO) en het UWV WERKbedrijf. Dit resulteerde in het brancheservicepunt Agribaan. Advies aan agrarische ondernemers over het vinden van de juiste kandidaat heeft het afgelopen jaar bij meer dan tachtig land- en tuinbouwbedrijven geresulteerd in goede matches. Met de komst van de website www.agribaan.nl sinds april 2011 kunnen werknemers en werkgevers nu ook gebruik maken van het digitale loket en elkaar nog beter vinden. Vacatures (en cv's) plaatsen is gratis, mede dankzij een financiering van Colland.

In de agrarische sector proberen ondernemers vaak een ontstane vacature op het bedrijf in hun eigen circuit te vervullen. Daarmee beperkt de werkgever zich en kan het voorkomen dat niet de juiste persoon op de juiste plek komt. Vaak zijn ondernemers zich ook niet bewust dat door verschuiving van personeel of het aannemen van extra personeel, werkdruk kan verdwijnen en efficiënter gewerkt kan worden. Betere bedrijfsresultaten zijn het resultaat. Door de samenwerking van de LTO organisaties en het UWV WERKbedrijf vinden werkgevers en werknemers elkaar beter.

www.agribaan.nl
Voor vacatures in de primair agrarische sector (glastuinbouw, dierhouderij, paddenstoelen en open teelten zoals akkerbouw, boomteelt, fruitteelt, bloembollen) is sinds april 2011 de website www.agribaan.nl online. Dit digitale loket is een aanvulling op de dienstverlening die Agribaan al vervulde, namelijk persoonlijk contact en advies op maat op het gebied van personeelsvoorziening. Op de website van Agribaan kunnen werkzoekenden vacatures inzien en direct solliciteren. Werkgevers kunnen hun vacature kenbaar maken en cv’s van werkzoekenden bekijken.Tevens biedt de site voor beide de mogelijkheid om een eigen pagina met voor hen interessante cv’s en vacatures samen te stellen.

Brancheweek
In de week van 4 tot en met 9 april was Agribaan de organisator van de agrarische brancheweek. Op diverse UWV kantoren presenteerden agrarische bedrijven zich en hadden werkzoekenden de mogelijkheid om kennis te maken met de agrarische sector. Op de laatste dag, zaterdag 9 april, sloot staatsecretaris Henk Bleker van het ministerie van Economische Zaken, Landbouw & Innovatie (EL&I) de brancheweek af. In Groningen opende de staatsecretaris het banenevenement in de haven van Midwolda en kon hij terugkijken op een tiental evenementen gedurende de brancheweek, verspreid door het hele land.

Van 28 maart tot en met 1 april zijn leerlingen van de Apeldoornse middelbare school De Heemgaard te gast bij verschillende agrarische ondernemers. De 3e jaars MAVO leerlingen vervullen zo hun maatschappelijke stage. Vijftien jongens en meisjes leren in deze week alles over de schapenhouderij. Zij hopen uiteraard de geboorte van een lammetje mee te kunnen maken. Door de samenwerking tussen Projecten LTO Noord en het Verenigingsburo (onderdeel van Wisselwerk) hebben leerlingen een mooie kans om meer te ontdekken over het schaap.

In de laatste week van maart gaan leerlingen van De Heemgaard op maatschappelijke stage. In plaats van het volgen van lessen gaan zij werken met schapen. Op de eerste dag, maandag 28 maart, gaan zij op zoek in winkels naar producten die afkomstig zijn van schapen, zoals kaas, wol en melk. Ook bekijken ze een film over het schaap, waarin alle aspecten van het schapenbedrijf zoals het in de loop van het jaar reilt en zeilt, aan de orde komen. ’s Middags bezoeken zij een schapenboer in Klarenbeek. De volgende dagen van de week zijn gevuld met het werken met de schapen zelf. Ze gaan op pad met een schaapsherder van Hoog Buurlo van Staatsbosbeheer. Hij laat de leerlingen de taken van de hond zien en vertelt over de geschiedenis. Ook gaan de MAVO-leerlingen aan het werk op de hei. Het voer- en loopterrein moet onderhouden worden. Op een ander schapenbedrijf, bij agrarisch ondernemer De Zwaan leren de leerlingen schapen te scheren. Naar alle verwachting zullen de leerlingen op vrijdagmiddag ouderen met een verstandelijke beperking ontmoeten. Deze cliënten van ’s Heeren Loo worden dan door de leerlingen rondgeleid op Hoog Buurlo. Op school hebben leerlingen zich kunnen inschrijven voor programma’s. Voor het programma met het thema Schaap konden een maximum van vijftien leerlingen zich inschrijven. Het maximale aantal was enthousiast voor de maatschappelijke stage in de schapenhouderij.

Maatschappelijke Stage in het Groen
Vanaf september 2011 is de Maatschappelijke Stage (MaS) verplicht voor middelbare scholieren. Zij moeten tijdens hun middelbare school carrière 30 uur vrijwilligerswerk doen bij maatschappelijke organisaties. De Scholengemeenschap De Heemgaard in Apeldoorn kiest voor de invulling van de MaS voor samenwerking met het Verenigingsburo in Apeldoorn. Eén van de mogelijkheden voor de leerlingen is om een week kennis te maken met de agrarische sector. Met het werken bij Staatsbosbeheer, waar vrijwilligers veel onderhoudswerk verrichten, en het rondleiden van mensen met een verstandelijke beperking leren de leerlingen wat het betekent om vrijwillig, dus zonder betaling, je in te zetten voor een ander. Ook leren de leerlingen op deze bijzondere manier de schapensector beter kennen.